EVRİN GÜVENDİK / ANKARA – TBMM Engelli Bireylerin Sorunlarını Araştırma Komisyonu son toplantısında işveren ve işçi örgütlerini dinledi. TİSK Eğitim ve Gelişim Direktörü Gürhan Höke yaptığı sunumda, işverenlerin engelli istihdamında uygulanan “kota”ya yönelik talep ve önerilerini dile getirdi. Höke, iş kolları ve yetkin iş gücü verileri dikkate alınarak 50 veya daha fazla işçi çalıştıran özel sektör iş yerleri için yüzde 3 olan engelli istihdam yükümlülüğünün yeniden düzenlenmesini gerektiğini söyledi. Engelli istihdamı oranının yapılan işin risk ve kısıtları göz önünde bulundurularak iş kollarına göre belirlenmesi önerisini dile getiren Höke, “Özellikle büyük işletmeler açısından kota uygulaması nedeniyle çalıştırılması gereken engelli işçi sayısı yüzlerle ifade edilmekte. Bu bağlamda çalışan sayısı arttıkça oransal yükümlülüğün düşürülmesi gerekmektedir” dedi.
İşverenden engelli istihdamında ‘kota’ itirazı
